Kérdés:
Tisztelt Szakértő!
Egy munkajogi kérdésben kérném a segítségüket, vasárnapi munkavégzéssel kapcsolatban.
Társaságunk 3 havi munkaidőkeretet alkalmaz, melyben hétfőtől szombatig vannak beosztva a dolgozók. A 3.hónap végén elszámolunk a munkaórákkal, ha volt esetleg túlóra, akkor azt 150% pótlékkal számfejtjük le.
Kérdésünk az lenne, hogy jövőre az egyik üzletünk vasárnap is nyitva lesz, 8-14 óráig, munkavállalóink vállalják a vasárnapi munkavégzést. Belevonható-e a vasárnap a munkaidőkeretbe? Kell-e valamilyen plusz pótlékot fizetni annak aki vasárnap dolgozik?
Amennyiben a…